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又一行业人才“断档” 高薪年轻人却不愿意去干？
2021-04-10 14:36:39
伴随着互联网不断发展，国内涌现了众多新兴职业，比如直播带货行业等。2020年，因为疫情的发生致使人们的外出需求大大减少，而直播带货行业也借助此机会快速兴起，现如今人们对于网上购物无户愈发依赖，这也致使很多人都利用直播带货赚了不少钱。
在当下生活中，社会中能够提供的新兴岗位越来越多，也让年轻人工作时有了更为宽泛的选择，然而“旱的旱死，涝的涝死”，当一些岗位人才需求早已供大于求时，却还有一些行业出现了严重的人才“断档”情况。因此，月薪1.5万还招不到人？卡车司机人才断层，多数年轻人都不愿意干。
卡车司机出现人才断层
正是因为社会中有越来越多的新兴职业，所以人们对工作的选择范围越来越广，大多数年轻人不想做吃苦受累的工作，比如有很多传统行业就在新兴职业兴起后逐渐变得冷清。现如今工厂招工难已经成为社会热议话题，就连企业家曹德旺也曾说过：他不明白为什么年轻人宁可送外卖，也不愿意进工厂工作。
也许比起做厂工，那些送外卖的工作看起来能够更体面。事实上，现在社会确实只有少部分人还会向工厂投递简历，大部分人都倾向于其他新兴行业，而在我国还有一个行业出现了严重的用工荒，可惜的是在几年之前，此行业还曾是热门之选，这个行业就是卡车司机。
如今很多人都发现，月薪仅为3000元的文书工作让各个高材生抢破了头，但是玻璃厂工4000~5000元的薪水却没人在意，曹德旺也曾说过国内公司过于追求即使利润和眼下的成功。确实如此，伴随着互联网的快速发展，社会中工作机会变得越来越多，据有关数据统计显示，当前我国卡车司机共有3000万，但是此行业的人才缺口却已经达到了1000万。此外还需要注意的是，在这个卡车行业中工作的主力军仍是70后。
通过对卡车司机从业情况调查显示，卡车司机中70后占据绝大部分，而90后总占比还不足23%。因此，有不少人也不禁好奇，为什么卡车司机的薪水那么高，却没有年轻人愿意做这行呢？
年轻人不愿从事卡车司机的愿意
曾有从事多年的卡车司机介绍，这几年来，人们生活成本不断增加，但是运费却没怎么变化，而且从事此行日夜操劳，有时候都不能吃上热乎饭，做这行的确很苦。其实这也是绝大部分卡车司机的真实心声。
更何况当下国内交通工具日益发达，卡车数量也在逐步增加，行业间的竞争力越来越大，而对于不少人来说，他们不选择卡车司机，这份工作就是因为这个工作并不轻松，很多年轻人更倾向于在办公室赚着微薄的薪水。尤其是对于那些从没有驾驶货车经验的人来说，他们可能会以为驾驶卡车跟开普通小汽车一样，但实际上开卡车非常耗费精力，而且驾驶卡车还要懂得应对路上的突发事件。
从事卡车司机行业还有另一大缺点，那就是基本上此行业的人一年到头都要在外出差工作，所以他们一年之间也很少能有与家人团聚的机会，而且长期不规律的饮食也会支持一些身体疾病，很多人在当了多年的卡车司机以后就落下了某些疾病。更何况卡车司机在行驶的过程中也有一些安全性问题，如果长时间驾驶出现疲劳，很容易在行驶过程中出现意外。
除此之外，对于人们最在意的工资问题，虽然说卡车司机这一行平均月工资能达到1万以上，甚至可以达到15000元以上，但由于很多合作公司都不为这些卡车从业人员缴纳社保，而且在有任何一点问题时就会扣工资，所以这也导致从事卡车司机行业最后到手的工资没有那么可观。
事实上却很少有人知道，在此之前卡车司机这个行业也曾备受欢迎，因为那时候从事此行业需要负担的工作并不繁琐，只是需要交货物运送到指定地点，只要是具备基本驾驶技能和维修技术的人员都可以从事此行业，除此以外，做卡车司机也能有更多的出差机会，可以欣赏全国各地的美景。
结语
因此在某一段时间内不断有这个年龄段的人才冲破头想要做卡车司机。可是在此后几年的发展中，卡车司机却逐渐成为人们冷落的职业。而此后卡车司机行业若想突破现有困局，就应该着手解决年轻人最顾虑的几项问题，对症下药才能奏效。
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